Chargé de recrutement F/H

-F/H - Paris (75002)

OFFRE - 239 078

Type de contrat : Interim
Salaire : 35-40 K€
Début : 26/07/2021
Fin : 31/12/2021
Secteur d'activité client : Banque Finance Assurance
  • Description société

    Cabinet de recrutement de dimension internationale, S&you est spécialisé dans le recrutement d’Experts et Cadres. Nos 30 consultants expérimentés mettent en oeuvre notre savoir-faire et développent nos expertises sur la base d'une conviction : la relation de confiance que nous créons avec nos candidats et nos clients représente pour nous le facteur clé de la performance.

  • A propos de notre client

    Pour un groupe bancaire français de premier plan, implanté à l'international.
  • Description du poste & profil recherché

    Au sein de l’équipe Recrutement,
    Vos missions :
    - Vous prenez en charge les recrutements internes et externes pour l’ensemble des entités et filiales du groupe en France
    - Vous analyser les besoins de recrutement interne et externe des managers opérationnels en les challengeant et en décidant du plan d’action à déployer (de la rédaction de l’annonce à la sélection des profils jusqu’à la finalisation du processus)
    - Vous vous appuyez sur les viviers de candidats internes et externes pour rechercher les profils aux compétences les plus adaptées
    - Vous veillez à la qualité de l’expérience candidats durant le processus de recrutement et êtes le relai de la Marque Employeur du Groupe
    - Vous êtes force de proposition au quotidien pour adapter les méthodes de recrutement
  • Détail des compétences requises

    Au sein de l’équipe Recrutement,
    Vos missions :
    - Vous prenez en charge les recrutements internes et externes pour l’ensemble des entités et filiales du groupe en France
    - Vous analyser les besoins de recrutement interne et externe des managers opérationnels en les challengeant et en décidant du plan d’action à déployer (de la rédaction de l’annonce à la sélection des profils jusqu’à la finalisation du processus)
    - Vous vous appuyez sur les viviers de candidats internes et externes pour rechercher les profils aux compétences les plus adaptées
    - Vous veillez à la qualité de l’expérience candidats durant le processus de recrutement et êtes le relai de la Marque Employeur du Groupe
    - Vous êtes force de proposition au quotidien pour adapter les méthodes de recrutement
S&you Handi-accueillant

Dans le cadre de sa politique diversité, S&you étudie, à compétences égales, toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap.